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段磊 |
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128 |
專長領域:
績效管理
離職管理
激勵留才
人力資源規劃
職位管理
組織設計
招募任用
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講師介紹︰ 段博士從企業基層做起、曾經做到高層管理崗位，又擔任企業咨詢顧問近十年，目前也是多家企業的董事長，北京大學管理學博士，兼具職業經理人、顧問、企業家、學者多重經歷... |
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林威雄 |
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473 |
專長領域:
人力資源規劃
組織設計
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李澄塵 |
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1326 |
專長領域:
獎金設計
福利設計
薪資管理
績效面談
DISC測評
招募任用
組織設計
人力資源規劃
績效管理
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張見明 |
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4821 |
專長領域:
培訓體系建立
內部講師培訓
情緒管理
溝通協調
組織設計
表達技巧
獎金設計
績效管理
職位管理
人際關系
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姜程閏 |
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1617 |
專長領域:
戰略管理
企業文化
績效管理
人力資源規劃
職位管理
組織設計
激勵留才
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蔡丹紅 |
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5434 |
專長領域:
客戶開發
生產主管
銷售管理
銷售骨干
銷售流程
其他
銷售團隊
溝通協調
基層主管
中階主管
高階主管
戰略管理
情緒管理
溝通協調
人際關系
商業禮儀
員工發展
激勵留才
組織設計
六西格碼
精益生產
生產流程
現場管理
質量管理
公共關系
品牌管理
營銷戰略
產品策略
渠道管理
市場調研
整合營銷
網絡營銷
銷售主管
店面管理
客戶管理
班組長
產品經理
營銷主管
銷售技巧
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講師介紹︰ ? 市場營銷理論與實戰、咨詢與培訓復合型專家。中國第一代跨國企業培養的公關策劃人、中國第一代營銷公司總經理，中國第一屆十大杰出培訓師。
? 現為杭州電子科技大學在職教授、碩士生導師，杭州蔡丹紅營銷管理咨詢公司首席咨詢師，浙江省管理咨詢協會副會長。復旦大學、清華大學、浙江大學等總... |
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蔡篤村 博士 |
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4562 |
專長領域:
問題分析與決策
財務主管
目標管理
領導與激勵
變革管理
溝通協調
沖突管理
基層主管
中階主管
高階主管
管理趨勢
戰略管理
風險管理
控制與稽核
財務報表分析
會計制度
成本會計
執行力
平衡計分卡
非財務主管的財務管理
跨國管理
目標管理
績效管理
組織設計
人力資源規劃
財務戰略
財務政策
預算規劃
資金管理
資產負債管理
全面預算管理
危機管理
創新管理
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講師介紹︰ 廣州暨南大學博士,具20余年教學及企業輔導經驗,內部控制及內部稽核專家.
曾任美國西屋電氣,福特汽車財務主管,宏 集團總稽核.現任台商張老師及知名企管顧問公司主持人
多家企業管理顧問.老師及知名企管顧問公司主持人,多家企業管理顧問.
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李玉萍 |
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6127 |
專長領域:
顧客滿意
人力資源規劃
客戶關系管理
培訓體系建立
培訓計劃與實施
中階主管
高階主管
溝通協調
生涯規劃
培訓績效評核
員工發展
目標管理
績效管理
組織設計
客戶服務
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講師介紹︰ 李玉萍，管理咨詢專家；CIC首席研究員、國際人力資源協會核心專家；北京理工大學MBA客座教授、中國官方品牌認證機構客座教授、中國CME簽約講師；鷹騰咨詢首席顧問，普大顧問總經理；國內多家企業管理顧問；國內二十余家知名網站特聘專家、專欄作家，國內多家期刊特約撰稿人；深圳、上海、北京... |
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金劍峰 |
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7395 |
專長領域:
中階主管
高階主管
戰略管理
企業文化
福利設計
薪資管理
整合營銷
績效管理
招募任用
職位管理
組織設計
營銷戰略
渠道管理
目標管理
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講師介紹︰ 金劍峰老師，專業的企業教育培訓專家和卓越的管理實戰專家，世界500強企業十多年工作經驗，曾任某國際營銷機構講師。現任多家企管公司首席咨詢師和培訓師，課程條理清晰，結構嚴謹，並融合了當今世界級企業的優秀經驗，具有極強的操作性。金老師最擅長的領域是為企業建立目標管理與績效考核體系、學... |
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劉用 |
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10156 |
專長領域:
客戶開發
顧客滿意
客戶服務
客戶關系管理
培訓體系建立
培訓計劃與實施
E-learning
內部講師培訓
談判議價
合同締結
銷售團隊
抱怨處理
項目決策
法律問題
知識管理
時間管理
團隊發展與建設
問題分析與決策
目標管理
領導與激勵
變革管理
溝通協調
沖突管理
會議管理
中階主管
高階主管
管理趨勢
戰略管理
研發策略
電子商務
客戶關系管理系統
供應鏈管理
一般英文
心靈成長
潛能激發
個人理財
情緒管理
溝通協調
生涯規劃
人際關系
表達技巧
行為風格
項目成本管理
項目風險管理
項目定價方法
項目實務
項目可行性分析
項目定位
執行力
部屬培育與工作教導(OJT)
教學設計
培訓績效評核
企業文化
教練(coach)
EHR
勞資管理
員工發展
目標管理
績效管理
激勵留才
職位管理
組織設計
人力資源規劃
公共關系
最新課程
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講師介紹︰ 咨詢式實戰管理培訓專家、“以績效為核心”的人力資源管理咨詢顧問、香港國際管理培訓學院客座教授、亞太管理研究會高級研究員、美國管理協會TTT認證培訓師、國家勞動和社會保障部注冊培訓師、人力資源管理師資格認證授權講師、聚成華企在線商學院高級講師、中國企業聯合會特聘高級顧問、企豐泰、影... |
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周平 |
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7839 |
專長領域:
法律問題
其他
時間管理
團隊發展與建設
問題分析與決策
創新管理
領導與激勵
變革管理
溝通協調
沖突管理
會議管理
基層主管
中階主管
高階主管
管理趨勢
戰略管理
情緒管理
溝通協調
人際關系
表達技巧
商業禮儀
行為風格
項目成本管理
項目風險管理
項目實務
項目定位
執行力
非人資主管的人力資源管理
非財務主管的財務管理
部屬培育與工作教導(OJT)
其他
企業文化
跨國管理
教練(coach)
其他
EHR
勞資管理
駐外管理
獎金設計
員工發展
薪資管理
目標管理
績效面談
績效管理
離職管理
激勵留才
招募任用
職位管理
組織設計
人力資源規劃
公共關系
品牌管理
營銷戰略
定價策略
產品策略
廣告策略
渠道管理
產品管理
市場調研
企劃提案
整合營銷
網絡營銷
知識管理
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講師介紹︰ 1996年中國平安保險【全國】個人業績24名，同時所率領的小組獲全國平安保險小組業績第六名。在2006年中國全國平安保險唯一在個人業績、小組管理業績同時進入前50名的人。
1998年亞洲個人汽車銷售冠軍
中國著名詩人，在國家專業刊物100多篇古詩詞，是當代... |
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肖振濤 |
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7931 |
專長領域:
心靈成長
人力資源規劃
個人理財
情緒管理
溝通協調
生涯規劃
人際關系
表達技巧
商業禮儀
家庭管理
行為風格
其他
其他
EHR
勞資管理
駐外管理
獎金設計
福利設計
員工發展
薪資管理
目標管理
績效面談
績效管理
離職管理
激勵留才
招募任用
職位管理
組織設計
潛能激發
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講師介紹︰ 實戰派講師
曾任世界500強外企職業經理人（旭電科技（蘇州）有限公司 項目經理）
資深心理咨詢師
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梁泉欣 |
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33412 |
專長領域:
培訓體系建立
法律問題
知識管理
時間管理
團隊發展與建設
問題分析與決策
創新管理
目標管理
領導與激勵
變革管理
溝通協調
沖突管理
會議管理
基層主管
中階主管
高階主管
管理趨勢
戰略管理
情緒管理
行為風格
執行力
平衡計分卡
非人資主管的人力資源管理
非財務主管的財務管理
部屬培育與工作教導(OJT)
其他
企業文化
跨國管理
教練(coach)
其他
EHR
勞資管理
駐外管理
獎金設計
福利設計
員工發展
薪資管理
目標管理
績效面談
績效管理
離職管理
激勵留才
招募任用
職位管理
組織設計
人力資源規劃
在職碩士MBA
產業分析
國內動態
國際動態
公司報道
業內活動
訪談專區
規劃管理
企業應用
教育應用
應用展示
廠商/產品展示
經驗交流
學習管理系統
多媒體技術
開源軟件
移動學習
Web2.0技術
理論模式
企業大學
學習型企業
學習型政府
學習型社區
學習型城市
體系規劃
教學設計
課件制作
標準規範
危機管理
組織行為
人才選拔
培訓發展
領導力
個人成長
工具介紹
DISC測評
團隊建設
銷售服務
理論方法
DISC內訓
DISC測評及軟件
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講師介紹︰ 梁泉欣老師曾工作先後在私營上市公司、歐洲獨資和中美合資企業擔任投資分析師、商務總監、人力資源總監等職位，從事營銷管理工作六年，人力資源管理和咨詢工作五年（集團人力資源管理工作兩年），目前從事專職的管理培訓和咨詢工作。
梁泉欣老師曾接受嚴謹的市場總監資質認證、人力資源管理、心理咨... |
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周之明 |
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5650 |
專長領域:
電話行銷
營銷戰略
客戶服務
客戶關系管理
抱怨處理
時間管理
問題分析與決策
創新管理
目標管理
領導與激勵
溝通協調
基層主管
中階主管
高階主管
管理趨勢
心靈成長
潛能激發
情緒管理
溝通協調
人際關系
表達技巧
行為風格
企業文化
績效管理
組織設計
人力資源規劃
顧客滿意
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講師介紹︰ 勞委會職訓局講師
日月知識集團副總經理
日本產經訓練協會MTPI管理才能
專業經理人協會MTP班專業講師
曾主訓國內外研習會1500場以上
PODA人力資本系統咨詢顧問講師
台灣 中國 數百家企管公司指名講師顧問
台灣世新、文化大學推廣教育班講師
中華知識經濟促進... |
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冉斌 |
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8515 |
專長領域:
中階主管
高階主管
表達技巧
商業禮儀
人力資源規劃
績效面談
績效管理
職位管理
組織設計
企業文化
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講師介紹︰ 工商管理碩士，資深人力資源顧問，華盈恆信管理顧問公司總經理。冉斌先生曾為七十多家知名企業提供過成功的管理咨詢，包括中國移動、中國電信、徐工集團、仙琚制藥、中國聯通、金龍客車、灤河集團、廣州友誼、青島海悅、深圳高新技術產業協會、創信國際集團、九恆印刷、華美集團、萬家樂、漢丹電... |
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